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Home»Noticias»Sociedad»La mejora de las paupérrimas condiciones laborales de los canarios debe ser el objetivo prioritario del gobierno, la patronal y sindicatos

La mejora de las paupérrimas condiciones laborales de los canarios debe ser el objetivo prioritario del gobierno, la patronal y sindicatos

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By on agosto 19, 2014 Sociedad
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{mosimage}Jaime Bethencourt, miembro del secretariado nacional de Intersindical Canaria, considera que la oposición a las prospecciones petrolíferas, con ser importante,  no debe ser un asunto que deba seguir marcando como hasta hoy la atención prioritaria del Gobierno canario, debiendo ser la decidida modificación de los lacerantes indicadores laborales del Archipiélago, por su calado social, las que deban ocupar el esfuerzo central  de la política de don Paulino Rivero y su equipo de gobierno integrado por el PSOE y CC.

Al contrario, asegura Bethencourt, da la impresión que con su frenética campaña de oposición a los sondeos, tanto el gobierno como la patronal de las islas pretender distraer la atención del creciente desempleo, los bajos salarios, y el escaso y precarísimo empleo que se crea en las islas, situación ésta extremadamente contradictoria con los beneficios que continua generando sectores como el turismo, imperceptible para la mayoría de la población de las islas, lo que a la vez viene a demostrar que la Nación Canaria sufre además el peor y más injusto reparto de la riqueza del conjunto del actual Estado español.

Señala que el último estudio realizado por una conocida empresa de recursos humanos no hace sino abundar en los paupérrimos indicadores laborales para Canarias y que, precisamente, van en sentido inverso a la tendencia que se produce en España y que continúa avanzando en la involución social de Canarias.    Los trabajadores del Archipiélago continúan soportando, en comparación con las comunidades españolas, los peores pagados, un dato este invariable desde que se realizan estudios sobre las tendencias de los sueldos, pero es que además esos salarios en el 2014 han retrocedido a los que se percibían en el año 2008;  los trabajadores canarios son los de peor cualificación profesional,  además, sufren el empleo más precario y de mayor temporalidad, siendo además los que más tardan el lograr una actividad laboral. Como dato complementario orientativo, la mitad de contribuyentes canarios cobran hoy 500 euros menos que en el pasado año.

Otros datos llevan a Canarias, si cabe,  a una situación laboral más ignominiosa. Las bajas laborales en Canarias se han reducido a la mitad, hecho este debido al factor del temor a ser despedido y a la merma que se produce en la percepción del salario en situación de IT. En segundo lugar, la desmovilización prácticamente total y especialmente la desaparición de la utilización de la huelga legal como fórmula de protesta para mejorar la situación laboral adversa, hechos en los que también han incidido los anteriores factores enumerados. Ante ello, los sindicatos tendrán que modificar su actual estrategia  para recuperar  la protesta laboral para que los trabajadores puedan recuperar posiciones.

 
Desde Intersindical Canaria aseguran que con la situación expuesta, ni los partidos que conforman el gobierno CC y PSOE, ni la patronal, y menos los sindicatos UGT y CCOO, pueden continuar perdiendo en tiempo en reuniones  para la Concertación Social que no aportan nada a mejorar o modificar la extremadamente negativa situación laboral de los trabajadores y desempleados canarios. Cualquier acuerdo, tiene que ir preferentemente dirigido a "desesclavizar" las actuales relaciones laborales para lo cual la patronal  tendrá que moderar su codicia, el gobierno condicionar los beneficios fiscales y económicos al comportamiento social de la patronal,  y los sindicatos que participan en la mesa de la "Concertación Social" dejar su larga luna de miel con el gobierno y los empresarios para asumir posiciones más exigentes que, al menos, empujen a equiparar a los trabajadores canarios con la media del conjunto de los españoles.
 
"Ciertamente -concluye Jaime Bethencourt- los planes de empleo prometidos e incumplidos por el gobierno de España y la inversión por habitante que al menos iguale a la media española, son materias en la que el gobierno canario debe emplearse más a fondo con el gobierno del PP, iniciando para ello, en coherencia con el trato colonial que dice Ribero recibe Canarias, unas relaciones institucionales de mayor beligerancia en lo que a la defensa de los intereses canarios se refiere".

 

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