Se difundirá a través de la intranet corporativa e incluye los recursos y procedimientos necesarios para prevenir, detectar y erradicar cualquier conducta que suponga acoso
{mosimage}{mosimage}Audio de las declaraciones
SB-Noticias.- El Cabildo de Gran Canaria se ha convertido hoy en la primera corporación insular en aprobar un Protocolo de Actuación frente al Acoso Sexual y al Acoso por razón de Sexo con el objetivo de evitar que su personal se vea inmerso en situaciones de esta índole.
Este decreto firmado hoy por el presidente de la corporación, Antonio Morales, se enmarca en un plan de actuaciones más amplio que será presentado en septiembre por la Consejería de Recursos Humanos que dirige María Isabel Santana.
Este novedoso Protocolo se difundirá a través de la intranet corporativa e incluye los recursos y procedimientos necesarios para prevenir, detectar y erradicar cualquier conducta que suponga acoso.
En el ámbito de la prevención, el Cabildo realizará acciones formativas e informativas de sensibilización y aportará las pautas necesarias para identificar estas situaciones y evitar que se produzcan. “Cualquier empleado o empleada tiene la obligación de poner en conocimiento de sus superiores jerárquicos los casos de posible acoso sexual o acoso por razón de sexo”, recoge el Protocolo.
Una denuncia verbal o escrita ante la Consejería de Recursos Humanos iniciará un procedimiento en el que los técnicos valorarán la admisión de la denuncia, en cuyo caso se constituirá un Comité de Asesoramiento que recabará toda la información posible y emitirá un informe.
A tenor del informe, la Consejería de Recursos Humanos podrá decidir incoa un expediente disciplinario, toma medidas preventivas aun cuando la situación no sea considerada todavía acoso sexual, o archiva la denuncia.
El Cabildo prestará a las posibles vistas apoyo psicológico y asesoramiento jurídico, además garantizará, como no podía ser de otra manera, la estricta confidencialidad de la situación tratada.
El Protocolo ha sido consensuado con los delegados de prevención y es la continuación de otro documento aprobado en febrero de este año para combatir el acoso laboral.
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Comienza la concesión de ayudas a la rehabilitación interna de viviendas, pedida por más de 260 familias
La consejera inicia la próxima semana la reunión con los ayuntamientos para la ventanilla de la Oficina antidesahucios
El Cabildo de Gran Canaria ha iniciado hoy la concesión de las ayudas a la rehabilitación interna de las viviendas, solicitada por 263 familias, durante la celebración de Consejo de Dirección del Consorcio de Vivienda presidido por Antonio Morales.
La consejera insular de Vivienda, Ylenia Pulido, detalló que el plazo de solicitudes culminó el 23 de enero, por lo que se convocó con urgencia esta reunión para no demorar hasta después del verano el inicio de la concesión y de hecho hoy se aprobó la ayuda a 93 de las viviendas solicitantes.
Pulido ha querido subrayar su agradecimiento a los trabajadores sociales de los municipios porque ha sido fundamental su involucración junto a la arquitecta del Consorcio para poder valorar la situación de las viviendas y que la ciudadanía pueda acogerse a esta ayuda.
La cuantía de la subvención, prosiguió, asciende a 335.000 euros y, según el estado de cada residencia, se concederá hasta un máximo de 15.000 euros.
Por otra parte, la consejera iniciará la próxima semana una ronda de reuniones con las alcaldesas y alcaldes de Gran Canaria para conocer la situación de las ejecuciones hipotecarias en cada municipio.
Asimismo, iniciará el procedimiento para que cada ayuntamiento cuente con una ventanilla de la Oficina de Mediación Hipotecaria del Cabildo, y es que para el éxito de estas propuestas “es necesaria la participación de los ayuntamientos”.
De esta manera, se materializa la senda de coordinación y trabajo compartido que marca el nuevo mandato, lo que demuestra que no es “una mera declaración de intenciones”, concluyó la consejera.
